Internal Marketing to face the "new normal" workplace challenges: Organizational Agility as a booster
The purpose of this research is to identify the new challenges and opportunities that companies had faced due to the radical transformation of work schemes during the COVID-19 contingency. During this environment of uncertainty and change, we look for an understanding of how organizational agility h...
সংরক্ষণ করুন:
প্রধান লেখক: | Ortiz Alvarado, Nancy Berenice, Guerra Leal, Eva María |
---|---|
বিন্যাস: | Online |
ভাষা: | spa |
প্রকাশিত: |
ACACIA A.C.
2022
|
অনলাইন ব্যবহার করুন: | https://cienciasadmvastyp.uat.edu.mx/index.php/ACACIA/article/view/314 |
ট্যাগগুলো: |
ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!
|
অনুরূপ উপাদানগুলি
-
Flexibility strategies and their relationship with workplace environment, dedication and intellectual challenge
অনুযায়ী: Madero-Gómez, Sergio, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2021) -
Entrepreneurship. Challenge of higher education in the face of the global and flexible labor market
অনুযায়ী: Lladó Lárraga, Dora María, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2023) -
The social gap as a factor that affects distance education in the face of the new normal in Mexico
অনুযায়ী: Cavazos Guajardo Solís, Marcela
প্রকাশিত: (2021) -
Towards a new normality
অনুযায়ী: Jasso Gaona, Carlos Alberto
প্রকাশিত: (2021) -
Communication and the new normality. What the COVID-19 unmasked
অনুযায়ী: Argüelles Gómez, María Margarita
প্রকাশিত: (2021)