Cultura empresarial y organizacional en microempresas familiares
Business and organizational culture in family micro businesses Resumen La cultura organizacional es un concepto que hace referencia a las relaciones entre los colaboradores de una organización y, encuentra un complemento idóneo en el de la cultura empresarial que define los rasg...
Tallennettuna:
Päätekijät: | Robles-Acosta, Carlos, Alviter-Rojas, Laura Edith, Littlewood-Zimmerman, Herman Frank |
---|---|
Aineistotyyppi: | Online |
Kieli: | spa |
Julkaistu: |
ACACIA A.C.
2018
|
Linkit: | https://cienciasadmvastyp.uat.edu.mx/index.php/ACACIA/article/view/6 |
Tagit: |
Lisää tagi
Ei tageja, Lisää ensimmäinen tagi!
|
Samankaltaisia teoksia
-
La empresa familiar: relación de la cultura organizacional con su continuidad
Julkaistu: (2017) -
Reliability and validity of the 5 categories and 72 items NOM-035 survey
Tekijä: Littlewood-Zimmerman, Herman Frank, et al.
Julkaistu: (2020) -
Vinculando la gestión de conocimientos y la cultura organizacional con la innovación
Tekijä: Ynzunza-Cortés, Carmen Berenice, et al.
Julkaistu: (2018) -
¿Está la cultura organizacional relacionada con motivación y desempeño en México?
Tekijä: Ramos-Garza, Claudia, et al.
Julkaistu: (2018) -
Cultura organizacional de asociaciones civiles yucatecas que realizan incidencia política
Tekijä: Koh-Yah, Gardenia, et al.
Julkaistu: (2018)