Prácticas transaccionales y relacionales y su compromiso organizacional: un estudio de caso.
Este documento tiene por objetivo estudiar la influencia de las prácticas transaccionales y relacionales sobre el compromiso organizacional por parte de los trabajadores de una maquiladora. Para este proyecto se realizó un estudio de enfoque cuantitativo y se utilizó una encuesta integrada por 31 í...
Saved in:
| 主要作者: | |
|---|---|
| 其他作者: | |
| 格式: | Tesis Maestria |
| 語言: | Español[ 65] |
| 出版: |
Universidad Autónoma de Tamaulipas
2020
|
| 主題: | |
| 在線閱讀: | http://riuat.uat.edu.mx/handle/123456789/2080 |
| 標簽: |
添加標簽
沒有標簽, 成為第一個標記此記錄!
|
成為第一個發表評論!