Madero-Gómez, S. M., & Rodríguez-Delgado, D. R. (2018). Relationships between McGregor’s X and Y theory, compensation form, and job satisfaction. Universidad Autónoma de Tamaulipas.
Trích dẫn kiểu Chicago (xuất bản lần thứ 7)Madero-Gómez, Sergio M., và Daniela Rachel Rodríguez-Delgado. Relationships Between McGregor’s X and Y Theory, Compensation Form, and Job Satisfaction. Universidad Autónoma de Tamaulipas, 2018.
Trích dẫn kiểu MLA (xuất bản lần thứ 8)Madero-Gómez, Sergio M., và Daniela Rachel Rodríguez-Delgado. Relationships Between McGregor’s X and Y Theory, Compensation Form, and Job Satisfaction. Universidad Autónoma de Tamaulipas, 2018.
Cảnh báo: Các trích dẫn này có thể không phải lúc nào cũng chính xác 100%.
